Deta-vast
Deta-vast biedt onze opdrachtgevers de mogelijkheid om een kandidaat eerst op tijdelijke basis te detacheren en vervolgens, bij tevredenheid, over te gaan tot een vaste aanstelling. Dit geeft zowel de opdrachtgever als de kandidaat de kans om te bepalen of er een goede match is voordat er een langdurige arbeidsrelatie wordt aangegaan.
Voordelen voor opdrachtgevers
Flexibiliteit
Risicobeheersing
Expertise en ondersteuning
.avif)
Kosteloze overname van de kandidaat
De opdrachtgever kan de kandidaat gedurende een afgesproken termijn (2000 gewerkte uren) in dienst hebben via Britt Werkt. Gedurende deze periode blijft de kandidaat in dienst van Britt Werkt, maar werkt hij/zij bij de opdrachtgever. Na deze periode kan de opdrachtgever de kandidaat kosteloos overnemen in vaste dienst.
Soepele samenwerking
Op vaste en vooraf afgesproken momenten worden evaluatiegesprekken ingepland met zowel de opdrachtgever als de kandidaat. Deze gesprekken zijn cruciaal om de voortgang van de samenwerking te monitoren en eventuele knelpunten tijdig te signaleren en op te lossen. Door dit proactieve proces blijven alle betrokkenen goed geïnformeerd, en kan er snel worden bijgestuurd waar nodig. Dit draagt bij aan een soepel en efficiënt verloop van de samenwerking en bevordert een duurzame relatie, waarbij wederzijdse verwachtingen continu worden afgestemd en nageleefd.
Diensten voor werkgevers
Deta-vast
Bemiddeling voor detachering met optie tot vaste aanstelling.
Werving en selectie
De juiste kandidaten vinden en plaatsen in vaste functies.
Interim Opdrachten
Snel en efficiënt tijdelijke expertise binnen halen.
Bemiddeling van ZZP'ers
Zelfstandigen vinden en plaatsen voor tijdelijke of langdurige projecten.
Vraag en antwoord
Wij werken met transparante tarieven op basis van uw wensen en de duur van de samenwerking. Neem contact met ons op voor een op maat gemaakt voorstel.
Ja zeker. In deze trajecten werk je eerst op detacheringsbasis bij een opdrachtgever, met de mogelijkheid om later in vaste dienst te treden. Dit geeft zowel jou als de opdrachtgever de kans om te beoordelen of er een duurzame samenwerking mogelijk is. Deze constructie zorgt voor zekerheid en flexibiliteit, waarbij zowel de kandidaat als het bedrijf rustig de tijd kan nemen om te zien of er een goede match is
Absoluut! Wij blijven betrokken na de plaatsing van een kandidaat en houden contact om te zorgen dat alles goed verloopt, zowel voor u als voor de medewerker.
Ja, we bieden bemiddeling voor zowel tijdelijke als vaste projecten, afhankelijk van uw behoefte. Ons doel is altijd om de juiste professional voor de juiste periode te vinden.
U kunt uw vacature eenvoudig plaatsen door contact op te nemen met Britt via de website, telefoon of e-mail. Wij nemen direct contact met u op om de details te bespreken.
De snelheid hangt af van de specifieke functie en de beschikbaarheid van gekwalificeerde kandidaten. Omdat we focussen op de perfecte match, nemen we de tijd om de juiste kandidaat te vinden die past binnen uw bedrijf.
Ja, zeker naast deta-vast en werving en selectie bemiddelt Britt Werkt ook voor zzp-opdrachten in de technische sector. Voor deze constructies werkt Britt graag samen met andere partners.
Britt is enorm gedreven en betrokken bij haar opdrachtgevers en haar kandidaten ze geeft niet op tot beide partijen blij zijn. Ze denkt graag mee in mogelijkheden en staat echt klaar voor jouw organisatie en haar kandidaten. Een vast contactpersoon en afspraak is afspraak.
Wij hanteren een persoonlijke aanpak. Na het in kaart brengen van uw wensen, stellen we kandidaten voor die zorgvuldig zijn gescreend en ook beschikken over positieve referenties en de juiste diploma's. We zorgen ervoor dat elke match goed aansluit bij de behoeften van uw organisatie.
Britt heeft vooral veel ervaring in de techniek. Alle vacatures zijn bespreekbaar en Britt zal altijd eerlijk zijn over het slaginspercentage.
.
Weten hoe Britt Werkt?
Opdrachtgevers waarvoor Britt Werkt
.png)